快审qq
分类目录快审
软文外链发布
原创文章撰写
 
快审详情
快审详情
快审详情
快审详情
快审详情
首页 > 百科资讯

seo编辑奖惩制度考核方法

一、固定编辑奖励方法:jhH网站导航

 jhH网站导航

此方案用于本公司内部编辑考核,所有考核都是针对凤凰中医和新浪中医优化专题。jhH网站导航

 jhH网站导航

审核的标准主要为二项:jhH网站导航

  • 文章的收录量jhH网站导航

  • 关键字排名jhH网站导航

    注:因为每月的优化专题都可能因为业务有调整的,故每月25号前由技术中心提供当月考核及人员情况表。jhH网站导航

     jhH网站导航

    文章收录量主要是针对百度,每人负责的栏目必须保证一个月至少收录文章100篇。每超10篇文章奖励15元。jhH网站导航

     jhH网站导航

    以上负责专题负责视情况调整。jhH网站导航

     jhH网站导航

    关键词排名主要是指主关键词排名在百度的排名,其中名次是指除去竞价排名后的正常词排名(因为竞价排名词数量不同时间段是变化的,有多有少),下面是对每个关键词的考核奖罚。jhH网站导航

    注:团队的奖励作为团队基金,由内部作奖励分配或活动经费用。jhH网站导航

     jhH网站导航

    1, 二个月内如果关键字排名能提升200名或者排名能进入前50名奖励800元。jhH网站导航

    2, 一个月内如果关键词排名能提升100名或者排名进入前80名奖励500元。jhH网站导航

    3, 三个月内如果关键词排名能进入前20名奖励1000元。(前2-3页)jhH网站导航

    4, 三个月内如果关键词排名能进入前10名奖励1500元。(前1-2页)jhH网站导航

     jhH网站导航

    惩罚措施:jhH网站导航

    1、 一个月内如果关键词排名下降100名,罚100元jhH网站导航

    2、 一个月内如果关键词排名下降200名,罚200元jhH网站导航

    1. 网站导航关键字排名(团队考评)jhH网站导航

    1. 文章收录量jhH网站导航

此文由 网站导航 编辑,未经允许不得转载!:

评论 暂无评论
-->
网站目录 | 网站导航 | 中文分类目录 | 目录提交 | 关于我们 | 联系我们 | 免责声明 | 意见反馈 | 网站地图